大同人才網(wǎng)提示：本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間：2023-02-27
吳雨潔
- 性 別：女
- 民 族：漢
- 年 齡：41 歲
- 籍 貫：山西大同
- 婚姻狀況：已婚
- 身 高：158 CM
- 體 重：45 KG
- 政治面貌：群眾
- 學(xué) 歷：本科
- 工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上
- 住 址：山西省大同市永泰南路
求職意向
自我描述
技能特長(zhǎng)：培訓(xùn)、招聘、心理學(xué)、Office辦公軟件技能純熟
自我評(píng)價(jià)：本人事業(yè)心上進(jìn)心強(qiáng)，工作態(tài)度謙虛，善于溝通、挑戰(zhàn)高難度事情，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，易接受新事物。
自我評(píng)價(jià)：本人事業(yè)心上進(jìn)心強(qiáng)，工作態(tài)度謙虛，善于溝通、挑戰(zhàn)高難度事情，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，易接受新事物。
教育經(jīng)歷
- 時(shí)間：2002-09-2006-7學(xué)校：山西大學(xué)專業(yè)：行政管理
工作經(jīng)歷
- 時(shí)間：2016-01-2020-07公司名稱：大同百盛商業(yè)發(fā)展有限公司公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：批發(fā)/零售所在部門：人力資源部職位名稱：主任
- 工作描述：1、負(fù)責(zé)人事制度、培訓(xùn)制度、人事檔案的建立和完善 2、及時(shí)了解員工動(dòng)態(tài)，做好人員調(diào)配和協(xié)調(diào)工作 3、根據(jù)公司發(fā)展、編制、招聘需要，保障各需求崗位的人員供給，做好人員供給與品質(zhì)保障； 2、負(fù)責(zé)招聘渠道拓展，預(yù)約面試與目標(biāo)候選人建立良好的關(guān)系，直至成功入職； 3、新員工入職建檔、試用期跟蹤、考核、離職手續(xù)的辦理； 4、根據(jù)公司現(xiàn)狀及集團(tuán)需要開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件，并對(duì)員工及導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行企業(yè)文化、薪酬、向心力等各項(xiàng)培訓(xùn)； 5、籌辦員工生日福利計(jì)劃，與財(cái)務(wù)部報(bào)銷費(fèi)用流程； 6、每月督辦導(dǎo)購(gòu)人員健康證上交情況及與各部門配合催繳健康證過(guò)期人員補(bǔ)辦事宜； 7、勞動(dòng)合同及勞動(dòng)協(xié)議的簽定、續(xù)簽 8、員工及導(dǎo)購(gòu)檔案整理 9、每月按時(shí)間節(jié)點(diǎn)與財(cái)務(wù)部核對(duì)臺(tái)賬費(fèi)用
- 離職原因：生育
- 時(shí)間：2012-03-2016-01公司名稱：I DO夢(mèng)想城兒童職業(yè)體驗(yàn)館公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：文體/教育/培訓(xùn)類所在部門：行政部、人事部職位名稱：行政、人事專員
- 工作描述：1、搭建招聘體系，網(wǎng)絡(luò)招聘渠道開(kāi)拓與維護(hù)，各種地面人才市場(chǎng)招聘； 2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同和人事檔案保管，員工關(guān)系管理； 3、制作公司每月工資報(bào)表，按時(shí)發(fā)放工資 4、負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請(qǐng)假的統(tǒng)計(jì)，按考核規(guī)定審定各部門員工月工資的發(fā)放 5、細(xì)化薪酬管理制度，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督 6、負(fù)責(zé)記錄公司例會(huì)的會(huì)議記錄 7、各部物料申領(lǐng)流程、采買、盤(pán)點(diǎn)； 8、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓，接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話 9、負(fù)責(zé)各類文件的歸檔管理及印章管理
- 離職原因：公司倒閉
- 時(shí)間：2004-2009公司名稱：山西邦?yuàn)W集團(tuán)公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工所在部門：總經(jīng)辦職位名稱：秘書(shū)
- 工作描述：1、負(fù)責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作；及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作；做好文秘檔案收集管理及保密工作； 2、做好各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作； 3、做好單位印章管理，按規(guī)定開(kāi)具介紹信，做好來(lái)訪接待工作； 4、熟練使用“管家婆”軟件對(duì)公司銷售鍋爐、型煤等產(chǎn)品開(kāi)據(jù)票據(jù)及制作報(bào)表； 5、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作； 6、為企業(yè)員工培訓(xùn)“計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及Office 辦公軟件應(yīng)用”
- 離職原因：結(jié)婚生子
培訓(xùn)經(jīng)歷
- 時(shí)間：2017-09-2017-11培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：博睿教育培訓(xùn)地點(diǎn)：大同大學(xué)、線上教學(xué)
- 培訓(xùn)課程：心理咨詢師二級(jí)獲得證書(shū)：心理咨詢師二級(jí)證書(shū)
- 專業(yè)描述：為了推進(jìn)人事工作進(jìn)程以及在工作中可以助人自助，在業(yè)余時(shí)間自學(xué)心理學(xué)，通過(guò)聽(tīng)音頻、上網(wǎng)課及大同大學(xué)每周的集訓(xùn)來(lái)讓自己成長(zhǎng)！
- 時(shí)間：2020-11-2021-1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：中國(guó)商業(yè)聯(lián)合協(xié)會(huì)培訓(xùn)地點(diǎn)：山西大同
- 培訓(xùn)課程：一級(jí)人力資源管理師獲得證書(shū)：一級(jí)人力資源管理師
語(yǔ)言能力
- 外語(yǔ)語(yǔ)種：英語(yǔ)掌握程度：良好
