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大同人才網(wǎng)提示:本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間:2019-12-17
閆先生
  • 性  別:
  • 民  族:
  • 年  齡:32 歲
  • 籍  貫:甘肅天水
  • 婚姻狀況:已婚
  • 身  高:175 CM
  • 體  重:65 KG
  • 政治面貌:群眾
  • 學(xué)  歷:本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上
  • 住  址:…………
求職意向
期望職位:技術(shù)、管理
期望行業(yè):能源(石油/化工/礦產(chǎn)/采掘/冶煉/原材料)
希望薪資:面議|想在大同不限工作
180……873
自我描述
技能特長:焦?fàn)t氣制甲醇工藝、甲醇制芳烴工藝,石腦油重整工藝,UASB生化污水處理,1-4丁二醇制四氫呋喃,苯甲醇烷基化,合成氣變換、脫硫工藝,偏三甲苯制均四甲苯工藝,PSA,罐區(qū),儲(chǔ)運(yùn),各類壓縮機(jī),市場(chǎng)調(diào)研和考察。
自我評(píng)價(jià):生活態(tài)度積極向上,善于團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),有很較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)。
教育經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2007-08-2011-06學(xué)校:………………專業(yè):物理學(xué)
工作經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2011-07-2013-07公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):能源(石油/化工/礦產(chǎn)/采掘/冶煉/原材料)所在部門:甲醇事業(yè)部職位名稱:技術(shù)員、工程師
  • 工作描述:協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)跟蹤2×10萬噸/年甲醇制芳烴項(xiàng)目施工,監(jiān)督施工質(zhì)量,跟蹤施工進(jìn)度,完成SIS系統(tǒng)邏輯審核和優(yōu)化,完成DCS系統(tǒng)的控制點(diǎn)校對(duì)、優(yōu)化、審核,完成系統(tǒng)的打壓、吹掃、調(diào)試,系統(tǒng)的首次開車。裝置正常運(yùn)行期間完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),搞好標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè),全面實(shí)行6S管理,修改完善操作規(guī)程,編制各項(xiàng)操作方案,協(xié)助車間主任做好人員、設(shè)備、安全管理,對(duì)新工藝進(jìn)行優(yōu)化改造以提高產(chǎn)量降低成本,保證生產(chǎn)裝置及相應(yīng)設(shè)備安全、連續(xù)、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。獨(dú)立完成成品油罐區(qū)和液化氣罐區(qū)的建設(shè)、調(diào)試、人員培訓(xùn)和工作交接工作。兩套裝置分別實(shí)際投資3.0億元人民幣。完成PSA制氫裝置的建設(shè)和開車調(diào)適。2012年配合事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)完成針狀焦項(xiàng)目的調(diào)研(后由于中日關(guān)系緊張,項(xiàng)目擱淺,煤系針狀焦)。
  • 離職原因:創(chuàng)業(yè)
  • 時(shí)間:2013-07-2019-12公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):能源(石油/化工/礦產(chǎn)/采掘/冶煉/原材料)所在部門:總經(jīng)辦、生產(chǎn)部職位名稱:總經(jīng)理助理兼生產(chǎn)部長
  • 工作描述:負(fù)責(zé)10萬噸/年甲醇制穩(wěn)定輕烴項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、工藝包篩選、設(shè)計(jì)院考察、確定,工藝設(shè)計(jì)技術(shù)方案審查和確定、項(xiàng)目設(shè)備技術(shù)選型、采購以及項(xiàng)目施工和設(shè)計(jì)溝通。2014年11月主導(dǎo)、參與裝置一次性開車成功,經(jīng)過一年的運(yùn)行考察,本項(xiàng)目較國內(nèi)同類裝置能耗低20%。大大提高了企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。在此期間尤其對(duì)杭州和利時(shí)SIS系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化、將設(shè)計(jì)院提出的SIS接入點(diǎn)大量?jī)?yōu)化至DCS系統(tǒng),通過DCS和SIS系統(tǒng)的通訊實(shí)現(xiàn)SIS系統(tǒng)功能不變但點(diǎn)減少的優(yōu)化。完成浙大中控DCS系統(tǒng)的校對(duì)審核、調(diào)試。完成壓縮機(jī)配套系統(tǒng)西門子SA-414H冗余系統(tǒng)的選型和調(diào)試、以及壓縮機(jī)配套利德華福變頻系統(tǒng)的選型和調(diào)試。項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行后負(fù)責(zé)公司日常管理。裝置共計(jì)投資2.8億元人民幣。
  • 離職原因:
培訓(xùn)經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2015-11-2016-05培訓(xùn)機(jī)構(gòu):………………培訓(xùn)地點(diǎn):北京
  • 培訓(xùn)課程:卓越組織執(zhí)行力/卓越組織領(lǐng)導(dǎo)力/3G戰(zhàn)略盈利模式/4R運(yùn)營管控模式獲得證書:
  • 時(shí)間:2017-11-2017-12培訓(xùn)機(jī)構(gòu):………………培訓(xùn)地點(diǎn):廈門大學(xué)
  • 培訓(xùn)課程:團(tuán)隊(duì)建設(shè)與高效執(zhí)行;十九大會(huì)議精神解讀;當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析;商務(wù)政務(wù)禮儀;非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理;壓力管理與心理調(diào)適。獲得證書: