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大同人才網(wǎng)提示:本簡歷更新時間:2022-05-14
陳先生
  • 性  別:
  • 民  族:
  • 年  齡:28 歲
  • 籍  貫:山西省大同市
  • 婚姻狀況:未婚
  • 身  高: CM
  • 體  重: KG
  • 政治面貌:
  • 學  歷:本科
  • 工作經(jīng)驗:五年以上
  • 住  址:…………
求職意向
期望職位:銷售類相關,管理類相關
希望薪資:8001-10000 元/月|想在大同平城區(qū)工作
131……222
自我描述
技能特長:維護老客戶,開拓新客戶及市場有一定經(jīng)驗
自我評價:擅長溝通,有一定管理經(jīng)驗,思維清晰敏捷,分析判斷較為敏銳,有基層工作經(jīng)驗,帶過團隊,團隊意識強,有責任心,忠誠度高,愿同企業(yè)共同成長。
教育經(jīng)歷
  • 時間:2013-09-2017-10學校:………………專業(yè):建筑環(huán)境與能源應用工程(暖通空調方向)
工作經(jīng)歷
  • 時間:2017-06-2018-03公司名稱:………………公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):耐用消費品(服飾/紡織/皮革/家具)所在部門:管培生職位名稱:管培生
  • 工作描述: 熟悉各部門運營模式,下店做一線銷售,對基層工作內容有初步了解,方便日后工作開展。
  • 離職原因:職位調動
  • 時間:2018-04-2018-07公司名稱:………………公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):耐用消費品(服飾/紡織/皮革/家具)所在部門:賣場管理部職位名稱:職員
  • 工作描述:制定商場、自營專賣店、購物中心等渠道的活動內容,吸引客戶,制定會員回饋活動,維護老會員,發(fā)展新會員,以便長期合作。對賣場陳列、氛圍布置、促銷活動的構思與落實有初步的了解,增加公司影響力,提升銷售業(yè)績。
  • 離職原因:職位調動
  • 時間:2018-08-2019-07公司名稱:………………公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):批發(fā)/零售所在部門:團購部職位名稱:經(jīng)理
  • 工作描述: 1、從事工作服團體采購、定制業(yè)務;2、合作客戶:北京工行,中信銀行,中國進出口銀行,中航工業(yè)集團,中航技進出口有限責任公司,國網(wǎng)電子商務有限公司,中石化化工銷售公司,中國電子口岸等;3、個人年業(yè)務量800萬,團隊業(yè)務量3000萬。4、與客戶一直保持良好的溝通,長期合作。
  • 離職原因:職位調動
  • 時間:2019-09-2020-04公司名稱:………………公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):耐用消費品(服飾/紡織/皮革/家具)所在部門:零售業(yè)務職位名稱:片區(qū)主管助理
  • 工作描述:1、協(xié)助銷售主管做好日常店鋪運營,管理,完成銷售指標。2、與合作方商場保持良性溝通,合作雙贏,取得銷售業(yè)績突破。3、幫助店鋪通過有效的方式提高銷售業(yè)績,幫助店鋪維系老客戶,推廣新客戶。4、疫情期間開展網(wǎng)絡分銷,拓展銷售渠道,線下 實體銷售轉型。逐步恢復后,線下實體,線上分銷,雙管齊下,提升銷售業(yè)績。
  • 離職原因:職位調動
  • 時間:2020-04-至今公司名稱:………………公司性質:私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):耐用消費品(服飾/紡織/皮革/家具)所在部門:零售業(yè)務職位名稱:片區(qū)主管
  • 工作描述:1、管理好片區(qū)內各店鋪日常運營;2、制定活動、與合作方商場溝通,控制費用,保證銷售增長、利潤增長;3、考核各門店利潤率,制定相應整改方案,實現(xiàn)利潤、銷售同步增長;4、做好結賬核算,費用管理,歸納總結費用支出是否合理,做出相應調整;5、幫助店鋪對大客戶、批發(fā)、團購客戶進行合作促成。
  • 離職原因: