大同人才網(wǎng)提示：本簡歷更新時間：2015-03-10
梁小姐
- 性 別：女
- 民 族：漢族
- 年 齡：28 歲
- 籍 貫：山西
- 婚姻狀況：未婚
- 身 高：163 CM
- 體 重：52 KG
- 政治面貌：群眾
- 學 歷：大專
- 工作經(jīng)驗：不限
- 住 址：…………
教育經(jīng)歷
- 時間：2005-09-2009-07學校：………………專業(yè)：韓語
- 時間：2013-10-至今學校：………………專業(yè)：人力資源管理
工作經(jīng)歷
- 時間：2008-10-2010-12公司名稱：………………公司性質(zhì)：外商獨資
- 所屬行業(yè)：物流/貿(mào)易類/采購類所在部門：人事行政部門職位名稱：外貿(mào)助理
- 工作描述：1. 整理和處理客戶相關資料；翻譯相關文件。 2. 協(xié)助業(yè)務人員進行訂單制作，跟單，樣品寄送，并跟進。 3. 接聽業(yè)務電話并向總經(jīng)理匯報及處理；接待客戶來公司的訪問。 4. 認真提取和保管現(xiàn)金，完成收付手續(xù)和結算業(yè)務；辦理銀行存款，取款和結賬業(yè)務。 5. 按時發(fā)放工資，獎金；妥善保管現(xiàn)金、有關印章、空頭支票和收據(jù)。 6.歸檔工作，完成經(jīng)理交辦的其他工作。
- 離職原因：個人原因
- 時間：2010-12-至今公司名稱：………………公司性質(zhì)：外商獨資
- 所屬行業(yè)：食品加工業(yè)所在部門：人力資源部職位名稱：人事主管
- 工作描述：人事方面： 1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略以及組織架構設置需要，明確各部門各崗位職責，制作崗位說明書；根據(jù)公司發(fā)展需要，以及人員流動及需求情況，提供人力資源編制以及需求預算；根據(jù)公司領導指令，為公司更新血液、優(yōu)勝劣汰提出建議；制作詳細的員工手冊。 2. 通過招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，收取并篩選簡歷，約見面試，談薪及錄用； 3. 根據(jù)公司各部門需求，以及為了更好的梳理公司工作流程，協(xié)調(diào)部門組織員工進行專業(yè)培訓、部門發(fā)起培訓、入職培訓等。 4. 每月進行公司全員薪酬核算，對EXCEL運用熟練；集團公司的人事系統(tǒng)工資模塊的錄入使用及人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計；定期對公司人力成本進行預算及分析。 5. 全面負責公司社保及公積金工作，負責每月員工保險及公積金的增減員以及相關手續(xù)辦理；每年基數(shù)的審核申報；熟悉北京社保公積金相關政策。 6. 辦理日常員工入職，轉正，調(diào)崗，離職手續(xù)；負責勞動合同管理和考勤管理，了解相關勞動法律法規(guī)。 行政方面： 1.翻譯公司制度；領導下發(fā)的通知、郵件、稟議之類。 2.為公司領導及客戶預定機票，酒店等。 3.協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務。 4.負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；對文件中的重要事項進行跟蹤檢查和督導，推進公司的管理。
- 離職原因：個人原因
語言能力
- 外語語種：韓語掌握程度：良好
- 外語語種：英語掌握程度：良好