“妻子參加靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險且繳費滿了15年，就沒有再繳費，可近日他聽說現(xiàn)在靈活就業(yè)養(yǎng)老保險繳滿15年但未到退休年齡的還需繼續(xù)繳，如果不繳，到退休年齡時不但要補(bǔ)繳還收取滯納金�！边@是市民張先生昨日咨詢的事。
　　
　　據(jù)張先生講，他日前看報紙得知，2011年7月1日《社會保險法》實施前已參保，參保繳費后中斷并在國家規(guī)定的勞動年齡之內(nèi)且未領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員，可補(bǔ)繳養(yǎng)老保險。但從欠費之日起，按日加收萬分之五的滯納金。他本以為妻子繳費已滿15年，對妻子沒有什么影響�？缮磉叺呐笥颜f，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險要一直繳到退休年齡，否則還要交滯納金。
　　
　　就此，市養(yǎng)老保險管理中心工作人員表示，參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須同時具備兩個條件，一是達(dá)到國家法定的退休年齡，二是繳費累計年限滿15年。市民繳納靈活就業(yè)養(yǎng)老保險滿15年后，如果未到退休年齡，可以選擇繼續(xù)繳費，也可以補(bǔ)繳，并沒有必須繼續(xù)繳費一說。該工作人員提醒，養(yǎng)老保險以公平與效益兼顧，權(quán)利與義務(wù)對等為原則，鼓勵多繳費、長繳費。靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費共分三檔，市民繳費年限的長與短和繳費的多少，直接影響退休后養(yǎng)老金領(lǐng)取的多與少。